QUẢN LÝ TỔ CHỨC (OSS)
Giải pháp số hóa và quản lý tập trung dữ liệu nhân sự giúp tổ chức tinh gọn và nâng cao hiệu quả vận hành.
Lưu trữ và Quản lý toàn bộ thông tin nhân viên
trên một nền tảng duy nhất
Ứng dụng quản lý tổ chức để truy cập thông tin nhanh chóng và tăng cường hiệu quả quản lý dữ liệu
1. Nâng cao hiệu quả quản lý
Tối ưu thao tác, tiết kiệm thời gian, cam kết chất lượng đầu ra
Tự động hóa quy trình quản lý và phê duyệt
Đảm bảo đồng bộ thông tin
2. Tối ưu quy trình quản trị nhân sự
Tự động thống kê số liệu nhân sự thông minh
Dự báo định biên nhân sự, hỗ trợ lập kế hoạch nhân sự hàng năm
3. Quản lý hệ thống thông tin chính xác
Quản lý hệ thống tài khoản
Truy vấn thông tin nhanh chóng
Tăng cường bảo mật dữ liệu
4. Hỗ trợ ra quyết định bằng dữ liệu trực quan
Tự động hóa hệ thống báo cáo phân tích thông minh
Đa dạng các loại báo cáo
Dự báo và phân tích xu hướng nhân sự
Dễ dàng đưa ra quyết định nhanh chóng, chính xác
Trích xuất thông tin báo cáo theo thời gian thực
Quản lý thông tin và phân cấp tổ chức trên một nền tảng duy nhất
Quản lý tổ chức & tự động phân quyền
Lưu trữ, tự động đồng bộ thông tin doanh nghiệp
Tự động phân cấp/Tự thiết kế tổ chức doanh nghiệp linh hoạt
Quản lý thông tin chi nhánh, đơn vị trực thuộc
Quản lý hệ thống tài khoản quản trị viên
Tự động báo cáo, thống kê số liệu về nhân viên, đơn vị trực thuộc
Định biên nhân sự
Lập kế hoạch định biên nhân sự hằng năm
Tự động thu thập số liệu nhân sự hiện có, dự báo nhân sự thừa/thiếu theo từng đơn vị phòng ban
Quản trị cơ sở dữ liệu doanh nghiệp
Thiết lập mã nhân viên theo những nguyên tắc/ quy định của công ty
Quản lý lịch sử khen thưởng từng cá nhân, quỹ ngày phép năm tồn theo tình hình sử dụng thực tế
Quản lý lý lịch cá nhân và thông tin liên hệ, thông tin người phụ thuộc
Quản lý trình độ chuyên môn: nội dung / thời gian / loại hình đào tạo, chứng chỉ, các khóa đào tạo khác
Quản lý vòng đời nhân viên từ thời điểm ứng tuyển đến hưu trí
TẤT CẢ TÍNH NĂNG
